En intervju:
Idag tänkte jag bjuda på en intervju med grabbarnas machograbb. Han är stor som en björn och gör bara manliga grejer, som att smälla på andra i hockey, dricka absint, deala med bilar och hänga med gangsters. Dessutom har han läskigt stor makt, han basar över 350.000 människors väl och ve, faktiskt hela mellersta Skåne och jobbet går ut på att vara Chef över och slappa runt alla testostronfyllda Poliser i detta område. Får jag presentera Kriminalkommissarie Kalle Sandberg (även kallad Kalle Batong) med bas i Lund.
Att vara Chef över så många Poliser på ett sådant machojobb måste ju kräva att du är en sjujäkla Alfahanne! Tuggar du spik innan du går till jobbet?
Inte ett enda spik brukar jag tugga faktiskt. Däremot kan det bli en kopp kaffe fast utan Donut. Faktum är att poliser inte äter munkar som många tycks tro. Däremot en hel del pizza och annan ”skräpmat” som sköljs ner med Coca-Cola eller någon annan dryck med högt sockerinnehåll. Någon Alfa-hanne behöver man inte vara för att klara av mitt jobb. De poliser jag jobbar med är för det mesta självgående, men ibland behöver de hjälp med hur de skall agera och avrapportera sina ärenden. Dessutom är det ganska många beslut som inte ligger på den enskilde polismannen utan på mig. Jag tänker då på det vi kallar ”tvångsmedel”, till exempel beslag, husrannsakan och annat. Dessa beslut kan ju upplevas som djupt kränkande för de som blir utsatta för dem så därför är det viktigt att besluten är väl motiverade och genomtänkta.
Innan du började bossa i Skåne var du länge i Stockholm och härjade mycket med buset från den undre världen. Hört att du till och med brukade festa med jättejuggen och gangsterkungen Dragan ”Jokso” Joksovic innan han blev ihjälskjuten på Solvalla och det stora Gangsterkriget startade med dödsskjutningar på Brother Tuck, Arlandarån mm, det är ju vida känt att han hade många vänner inom Polisen, var du en av dem?
Innan jag kom till Skåne jobbade jag i Västerort. I det området ligger hela Järvafältet med Tensta, Rinkeby osv. Dessa områden innehöll en blandning av människor från jordens alla hörn. Problemet som jag upplevde var att de människor som ”lyckades” flyttade ifrån området så fort de kunde. Detta skapade segregering och inte den stabilitet man önskade sig. Vad gäller Jokso har du rätt i att jag träffade honom ett par gånger. En kompis till mig jobbade på ganska hög nivå inom krogsvängen och det var han som kände Jokso. Min kompis bjöd med mig på olika invigningar och det var på detta sätt jag träffade Jokso. Jag visste dock inte så mycket om honom eller vad han sysslade med på den tiden faktiskt.
För ett tag sedan var det en ”skandal” när en Polis hade ringt sina patrullerande polare för att få skjuts hem från krogen, för att spara Taxipengar. Hur fungerar det där egentligen?
När jag var ung polis så hände det titt som tätt att poliser skjutsades hem av kollegor. Vi såg det väl lite som en löneförmån, även om jag kan förstå att folk blev upprörda. Det är ju inte på detta sätt polisens pengar skall användas. I dag tror jag det är mycket ovanligt faktiskt. Polisen i dag är mycket mer uppstyrd än för 20 år sedan. I dag jobbar vi aktivt med värdegrund och annat som det inte pratades så mycket om när jag var ny polis.
Jämställdhetsdebatten rasar som alltid. Lika lön för kvinnor som män osv. Du har ju all makt i världen att faktiskt göra något åt detta, vad har du rent aktivt gjort för att balansera upp detta?
Att ha kvinnor inom polisen är en självklarhet. Jag har jobbat på avdelningar som bara innehållit män och det är lätt hänt att det byggs någon form av ”macho-attityd” som inte gynnar verksamheten. Inom polisen är det också självklart att könet inte skall avgöra vilken lön man har. Vad gäller polisens lön så har jag dock väldigt liten makt att göra något åt detta. Våra löner sätts ju till stor del av Rikspolisstyrelsen som får pengarna via regleringsbrev från regeringen. Jag kan dock tycka att lönen för poliser är skrämmande låg med tanke på utbildning, ansvar, risker och annat. Visste du att en färdig polis tjänar 21 000/månad? Jag tycker att våra politiker borde värdera polisens jobb högre.
Har ni några snygga kvinnliga Poliser på din station?(Vill veta om jag är en bad boy och måste kläs med handfängelse så kanske jag kunde få en egen VIP-Polis?)
Att berätta för dig att snygga kvinnor finns överallt känns som ett gigantiskt slöseri med tid. Sen är ju smaken olika som tur är så att de som vissa tycker är snygga uppfattar andra som mediokra. Skulle du av någon anledning bli gripen av polisen och hamna i vår arrestavdelning skall vi se vad vi kan göra för dig, men ett hett tips är att inte göra närmanden på snygga kvinnliga poliser. Risken är stor att det inte går som du tänkt dig.
Jag har många modelltjejer som vänner och det här med näthat och stalkers är faktiskt en verklighet. Dessutom har vi en ny stalkerlag. Men frustrationen verkar kvarstå, de känner att Polisen gör i själva verket inget försen bevisbördan är så tjock att de orkar besvära sig. Det betyder med andra ord ”när allting har gått för långt”. Att de tillslut blivit misshandlade eller våldtagna. Vad hände med att ”förebygga” brott i detta sammanhang? Vad har du för råd till mina jagade stackars vackra vänner?
Mäns våld mot kvinnor är ett stort problem som är högt prioriterat för oss poliser. Mitt råd är att alltid anmäla trakasserier och spara den dokumentation som finns. Brottet som blir aktuellt är oftast ofredande och för detta kan man faktiskt få upp till ett års fängelse. Man kan också begära att få något som heter kontaktförbud och det innebär att det blir kriminellt att på något sätt kontakta den person man har kontaktförbud mot även om kontakten som sådan är oförarglig.
För att bli Polis vet jag att ni har allsköns tester men ibland måste ju någon skjutvänlig maktgalen dåre glida igen även om ni har den där ”psykologiska utvärderingen” i slutändan med frågor om etik o moral där ”inget svar är rätt eller fel”. Jag gissar den delen är till för att gallra ut de dåliga äggen i korgen. Men har du varit med om att det och hur hanterar du en sådan person?
Att vara polis innebär ett stort ansvar och rekryteringen är väldigt viktig. Trots detta händer det att personer blir antagna som visar sig vara direkt olämpliga. Dessutom är det ju så att de flesta som blir poliser är det ända fram tills de går i pension och människor förändras ju över tid så även de som var lämpliga från början kan bli olämpliga längre fram. Som jag tidigare berättat jobbar vi mycket med det vi kallar vår värdegrund och hur vi skall bete oss mot andra. Om någon beter sig olämpligt är det viktigt att ta tag i det genast. Detta kan göras på olika sätt beroende på vad som hänt. Ibland räcker det med att hålla ett samtal med personen och ibland gör vi en anmälan till den avdelning som utreder brott eller olämpligt beteende av poliser och som kallas för ”internutredningsgruppen”. De allra flesta utredningar läggs ner, men varje år är det ett antal poliser som blir straffade och som då kan få varning, löneavdrag eller bli uppsagda.
Sist undrar jag hur jargongen egentligen går i omklädningsrummet på en Polisstation? Jämför man kukstorlekar, dreglar fåordiga meningar och skallar varandra för att se vem som är manligast? (Jag hade visserligen hellre velat fråga om tjejerna omklädningsrum men gissar att inte ens du har tillträde dit)
Storleken jämförs nog i alla omklädningsrum, även inom polisen. Denna jämförelse sker nog i så fall i det tysta. Det är nästan alltid är det god stämning i vårt omklädningsrum och det diskuteras allt mellan himmel och jord. Väldigt ofta är det vad som kan uppfattas som ”machogrejer”, t. ex snabba bilar, motorcyklar, vasalopp, vättern runt och sådant. Skalla varandra och uppträda utmanande sker aldrig. Man måste ju tänka sig för när man vet att alla i ens närhet är beväpnade och dessutom kontinuerligt tränade för att använda vapnen.
Kramiz – Gino Lundqvist —